札幌東京でビジネスパーソンのあがり症、コミュニケーション改善はビジネスマンスクール札幌東京

社員が育たない。

部下とのコミュニケーションが苦手。

論理的に物事を考えられない

仕事の成果だけでなく、部下を育てることも、会社から期待される管理職。

身につけておくべきスキルは何でしょうか。

認めたくはないことですが、部下が育たない理由は、自分自身にあります。

管理職に重要な要素であるリーダーシップとマネジメント、身につけていますか？

適切なリーダーシップを発揮する為に必要な資質。

適切なマネジメントをする為の論理的思考。

本セミナーは、

管理職であれば、当然身につけている要素を学びます。